2015雲南生活故事劇場種子反思

生活故事劇場反思日誌

文：陳韋帆   昆明連心社服中心  婦女之家、社工及研究項目負責人

（*陳韋帆是2015生活故事劇場計畫連心社服中心的窗口）

        經過長期的、反復的、苦口婆心的跟連心夥伴們追討一階劇場實踐報告，終於讓大多數人完成了承諾，也順利邀請萬老師和郭老師回到昆明，展開第二階段生活故事劇場種子培訓。這個過程中，其實自己的心裡也有諸多反復。

        最開始覺得，社區工作人員的狀態加上老鄉(註:外地打工者)的情況，要實踐真的不容易。雖然老師說可以只是帶個遊戲，但其實大部分同事心裡都覺得“帶個遊戲”不足以讓 ta們寫一篇“報告”。所以大家基本上都憋著勁兒，想帶一個完整的工作坊（至少要到雕塑…）後，再來寫報告。但是事情一多，老鄉一拒絕，我們也就放棄了。後來被萬老師“逼”得緊了，我也急了，心裡也會生出怨氣，覺得又何必在乎這一份報告呢？我夾在雙方之中也很為難。

            但是之後逐漸看到同事們的實踐報告過來，包括在工作坊中看到每個人如何結合自己的實踐進行討論分享，才覺得老師們的堅持是重要的。從參與者動力來看，如果連一份實踐報告都完成不了或不願完成的人，通常也沒有足夠動力去貫徹這樣的理念和方法。這動力其實對一種理念的學習至關重要，它可以推動人們將理念和行動連結起來，而不是成日空想空談，或者迴避自我的反思，這也是我希望在連心同事裡推動TO學習的最終目的吧。

        我自己在這次工作坊過程中的反思並不多，好像因為很久沒有自己進去玩遊戲，反而更享受過程的快樂，沒有太多使用大腦。反而是課餘和同事交流，以及看同事們帶領老鄉、婦女、兒童的實習工作坊，讓我不斷在反問自己：我是否有勇氣和能力去帶領社群做那些遊戲和討論呢？

種子實習：老鄉生活故事劇場工作坊

        這個反問延伸到今天也一直在。雖然兩年來，我一直在和同事、夥伴共同用生活故事劇場做一些內部的研習工作，但是反思下來，我很少把這個方法用在流動人口社群裡。正如同事所質疑的：“我不佩服能在社工和大學生志願者群體裡做生活故事劇場的人，但我一定會很佩服能在老鄉等群體裡做的人。”當時聽到，如醍醐灌頂一般，從原本覺得自己應該已是一個不錯的協作者，前方挑戰已經甚少的狀態，跌落到一個赤裸裸的害羞狀態中。

        是啊，生活故事劇場本來不是想在社工和大學生中做工的啊，它本來應該是在社區土壤中成長的啊！

種子實習：社群兒童老鄉生活故事劇場工作坊

        於是自己幾乎無地自容了，因為我知道這是我自己最大的短板（註：短處）：不會又或者是恐懼在老鄉面前講話，無論我的語言體系還是知識體系，都會不斷收到困惑、拒絕和挑戰。反而在社工和大學生群體中，無論如何我的“權威”都能持續下去。

種子實習：老鄉生活故事劇場工作坊

        我想這也是我的反思遲遲無法完成的原因，因為我害怕去剖開看自己的恐懼與弱點。到如今雖然是看到了，但我還是害怕著，從沒主動邀約同事做社群的實踐。雖然我知道這種懦弱是自己必須要要去挑戰，其實只要那一刻鼓起勇氣，對自己就是一種勝利。唉，還是害怕。

種子實習：打工婦女老鄉生活故事劇場工作坊

         所以，雖然看起來，我在努力推動同事們學習劇場、閱讀相關書籍文章，但其實我只是害怕自己去社區行動…這樣的膽怯，應該不少見了。

        該如何做呢？其實是自己的選擇吧。這個問題先放在這裡，希望未來半年，能成為自我突破的一個重要點。